بازنگری ساختار دانشگاه امیرکبیر

به گزارش قائم آنلاین، دکتر سیداحمد معتمدی در سیزدهمین گردهمایی اعضای هیات علمی دانشگاه صنعتی امیرکبیر با بیان اینکه این دانشگاه در بحث کارآفرینی اقدامات بسیار خوبی انجام داده و اکنون در این زمینه رتبه نخست را میان دانشگاه‌های کشور به دست آورده است، گفت: به دلیل نتایج خوبی که در حوزه کارآفرینی به دست آورده‌ایم، در حال جذب بودجه‌های خوبی در این حوزه هستیم.

وی همچنین تاکید کرد: در حوزه مهارت‌افزایی نیز فعالیت‌های متعددی در این دانشگاه صورت گرفته، اما در میانه راه قرار داریم.

به گزارش روابط عمومی دانشگاه صنعتی امیرکبیر، وی اظهار کرد: بار اصلی موفقیت‌های دانشگاه بر دوش اعضای هیات علمی است و باوجود تمام مشکلات مالی دانشگاه اما اعضای هیات علمی تلاش کردند که این مشکلات اثری بر فعالیت‌های آنها نداشته باشد.

رئیس دانشگاه صنعتی امیرکبیر اضافه کرد: سبر اساس برنامه راهبردی قرار است دانشگاه در سال ۱۴۰۴ جزو ۱۰۰ دانشگاه برتر معرفی و علاوه بر آن به عنوان دانشگاه نسل سوم نیز شناخته شود. در واقع در دانشگاه‌های نسل سوم سرمایه‌سازی دانش و شغل مورد توجه است.

دکتر معتمدی با بیان اینکه دانشگاه صنعتی امیرکبیر ۶ شاخص را در برنامه راهبردی خود تعیین کرده تا بتواند از دانشگاه نسل اول به نسل سوم برسد، تاکید کرد: اصلاح ساختار، بازنگری برنامه آموزشی، ارتقای علمی، توسعه و تحقیقات دانش‌بنیان، برنامه توسعه همکاری علمی و بین‌المللی و برنامه توسعه فیزیکی دانشگاه ازجمله این شاخص‌ها است.

وی با اشاره به بازنگری ساختار دانشگاه صنعتی امیرکبیر افزود: ساختار دانشگاه باید متناسب با اهداف آن باشد، در این راستا چارت دانشگاه بازنگری شد و به‌زودی ابلاغ می‌شود.

رئیس دانشگاه صنعتی امیرکبیر خاطرنشان کرد: در چارت جدید دانشگاه ۶ پردیس طراحی شده است که برنامه داریم بیشتر فعالیت‌ها را به این پردیس‌ها واگذار کنیم. شرح وظایف این پردیس‌ها به تصویب هیات امنای دانشگاه رسیده و لازم‌الاجرا است.

وی ادامه داد: طرح بهره‌وری از سوی وزارت علوم مطرح شد که محور اصلی این طرح درخصوص حق‌التدریس‌ها است که دانشگاه صنعتی امیرکبیر نیز طرح خود را در این راستا به وزارت علوم ارائه کرده است.

رئیس دانشگاه صنعتی امیرکبیر با بیان اینکه برای رسیدن به اهداف دانشگاه باید بازنگری برنامه‌های درسی آغاز می‌شد، گفت: این رویه آغاز شده و بر اساس آن برنامه داریم مباحث مربوط به مهارت‌افزایی و کارآفرینی را در برنامه‌های درسی بگنجانیم.

دکتر معتمدی با بیان اینکه بیش از ۵۰ درصد اعضای هیات علمی این دانشگاه دارای مرتبه دانشیاری و استادی هستند، تاکید کرد: تنها چند دانشگاه کشور این رویه را دنبال می‌کنند.

وی با بیان اینکه در پنج سال گذشته ۱۲۵ عضو هیات علمی جدید در دانشگاه صنعتی امیرکبیر استخدام شده‌اند، افزود: در واقع به صورت سالانه حدود ۲۵ نفر در این دانشگاه جذب شده‌اند.

رئیس دانشگاه صنعتی امیرکبیر گفت: ۱۵۰ نفر تبدیل وضعیت داشتیم و تعدادی از اساتید دانشگاه نیز بازنشسته شده‌اند که درحال حاضر از توان اساتید بازنشسته در فرآیندهای آموزشی و پژوهشی استفاده می‌شود.

دکتر معتمدی تاکید کرد: همچنین درحال حاضر ۳۱ استاد همکار در دانشگاه فعالیت می‌کنند که برنامه داریم از توان این اساتید بیشتر در دانشگاه استفاده شود.

وی عنوان کرد: این دانشگاه در بحث پژوهش به خصوص در حوزه‌های ارتقا، فناوری و نوآوری فعالیت‌های مختلفی انجام داده که این روند در رتبه‌بندی‌ها مشاهده می‌شود.