جزئیات عیدی کارگران بر اساس میزان کارکرد اعلام شد

به گزارش قائم آنلاین، بر اساس قانون کار کلیه کارگاه های مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل شصت روز آخرین مزد ، بعنوان عیدی و پاداش بپردازند. مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارکنان نبایستی از معادل نود روز حداقل مزد روزانه

به گزارش قائم آنلاین، بر اساس قانون کار کلیه کارگاه های مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل شصت روز آخرین مزد ، بعنوان عیدی و پاداش بپردازند. مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارکنان نبایستی از معادل نود روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند.

حداقل حقوق مصوب سال ۹۷: حدود ۱میلیون و ۱۱۱ هزار و ۲۶۹ تومان

حداقل عیدی مصوب سال ۹۷:حدود ۲میلیون و ۲۲۲ هزار و ۵۳۸ تومان

حداکثر عیدی مصوب سال ۹۷: حدود ۳میلیون و ۳۳۳ هزار و ۸۰۷ تومان

اما در میان جامعه ۱۴میلیونی کارگری بعضی از کارگران هستند که عیدی کامل دریافت نمی کنند.

جزئیات عیدی کارگران به شرح زیراست.

یک ماه کارکر۱۸۵ هزار و ۲۱۱ تومان

دوماه کارکرد۳۷۰هزار و ۴۲۳ تومان

سه ماه کارکرد۵۵۵ هزار و ۶۳۴ تومان

۴ماه کارکرد۷۴۰هزارو ۸۴۶ تومان

۵ماه کارکرد۹۲۶هزار و ۵۷ تومان

۶ماه کارکرد۱میلیون و ۱۱۱ هزار و ۲۶۹ تومان

۷ماه کارکرد ۱میلیون و ۲۹۴ هزار و ۶۸۰ تومان